Sundhedsstyrelsen har udarbejdet et idékatalog, en værktøjskasse og en tilhørende folder, som inspiration til kommunale forvaltninger, organisationer, rådgivere og andre, der arbejder med og har ansvar for vores byer og byrum.
Københavns Kommune bruger BPSD-metoden til at forebygge og handle på mistrivselssymptomer hos borgere med demens eller demenslignende symptomer. Metoden hjælper personalet til systematisk og fagligt at afdække borgerens adfærdsmæssige og psykologiske reaktioner, så der kan iværksættes en målrettet indsats til den enkelte borger.
Buurtzoorg-modellens tilgang til ældrepleje har længe tiltrukket sig opmærksomhed og overskrifter med dens fokus på øget selvstyring, mindre dokumentation og et afsæt i borgernes ønsker og behov. Fire kommuner gjorde i 2021 og 2022 forsøg med principperne – her kan du læse og de foreløbige erfaringer, de gjorde sig.
Odense Kommune har udviklet brætspillet ”Ernæringsspillet”, der hjælper plejepersonalet, sygeplejerskerne, fysio- og ergoterapeuterne til at sikre borgerne den rette ernæring.
Odder Kommune har udviklet en systematisk måde at opspore og følge ernæringstilstanden blandt ældre hjemmeboende borgere. Det målrettede arbejde har sikret, at der på et tidligt stadie bliver taget hånd om borgere med særlige ernæringsbehov.
Fristevogne fyldt med indbydende og næringsrige snacks og mellemmåltider øger appetit, forebygger uplanlagt vægttab og styrker sociale relationer blandt beboere på plejecentre i Ballerup Kommune.
Ældre beboere på plejecentre i Horsens Kommune får besøg af skoleelever om eftermiddagen efter skoletid. Det skaber livsglæde og trivsel hos beboerne og motiverer dem til nye aktiviteter og samtaler. Ordningen er med til at åbne plejecenteret op over for lokalsamfundet og skaber møder på tværs af generationer.
Faxe Kommune har systematisk fokus på de pårørende i forbindelse med forebyggende hjemmebesøg, og det har ført til, at langt flere får rådgivning og hjælp til at undgå fx mistrivsel eller ensomhed.
Fra medarbejdere i forskellige forvaltninger og med forskellige opgaver og til tværfaglige samarbejdspartnere samlet under samme hat.
Aalborg Kommune arbejder målrettet med at styrke samarbejdet mellem forskellige fagligheder gennem bl.a. kompetenceudvikling. Det giver bedre pleje for borgerne og højner medarbejdernes refleksionsniveau og arbejdsglæde i hverdagen.
Ældrereformen lægger op til at styrke civilsamfundets rolle, og i Vejle Kommune arbejder man allerede strategisk med at organisere samspillet mellem kommune og civilsamfund. Et samarbejde, der kræver ledelsesmæssig prioritering, spandevis af kaffe, og et helt særligt mindset hos kommunens medarbejdere, hvis det skal lykkes.
Sammen med kommunens demenskonsulent har Plejehjemmet Bakkebo taget de faglige redskaber Blomsten, Isbjerget, Trivselskarret og Demensligningen i brug. Redskaberne har skabt et fælles afsæt i personcentreret omsorg og givet medarbejderne et konkret sprog for både observationer, refleksion og handling.
På Krogstenshave Plejecenter i Hvidovre Kommune går otte beboere og seks børn fra den lokale børnehave til kor sammen hver onsdag. Koret giver beboerne et meningsfuldt fællesskab, oplevelser i hverdagen og bekæmper ensomhed.
Hvorfor er faglig refleksion vigtigt i ældreplejen? Og hvilke greb kan I tage i brug for at styrke den? Brug denne korte film til at sætte fokus på den faglig refleksion hos jer.
I Hørsholm kommune samler ’Sophiestafetten’ beboere på plejecentret Sophielund og borgere på Dagplejehjemmet Kammerhuset til en aktiv formiddag. Aktiviteten skaber glæde hos de ældre beboere, og den er med til at skabe nye sociale relationer blandt dem.
En samtale er ikke bare en samtale – heller ikke i ældreplejen i Aalborg Kommune. Derfor satte Aalborg Kommune i 2022 fokus på at udvikle metoder og værktøjer, som kan sikre professionelle, omsorgsfulde og nærværende samtaler mellem beboere på plejehjem, pårørende og medarbejdere.
En arbejdsgruppe i Hjørring Kommune har udarbejdet anbefalinger til, hvordan kommunens 13 ældrecentre kan inddrage beboerne mere i og omkring måltiderne. Arbejdsgruppen har skabt en fælles tilgang, som har styrket erfaringsdeling og inspiration på tværs af ældrecentrene.
Renovering af køkkenalrum med få og enkle greb stimulerer sanserne hos borgere med demens i Odense Kommune. Samtidig øges deres mulighed for at deltage i madlavningen.