Læringskonference: En ældrepleje i forandring
Er du nøglemedarbejder, leder eller konsulent i ældreplejen, så tilmeld dig vores læringskonference den 21. oktober og få ny inspiration og nye faglige relationer.
Den 21. oktober samler Videnscenter for ældrepleje 400 nøglemedarbejdere, ledere og konsulenter fra hele landet til en læringskonference om arbejdet med ældreloven. Her gør vi status over de første erfaringer: Hvad er lykkedes, hvad er fortsat svært, og hvad skal der til for at føre lovens ambitioner ud i livet?
Dagens program
09.00 Morgenmad og check-in
09.30 Programstart
Nanna Skovgaard, vicedirektør i Sundhedsstyrelsen, byder velkommen.
09.50 Stemmer fra ældreplejen
Nanna Skovgaard byder tre gæster velkommen til samtale om ældreplejen i forandring. På scenen deltager Marie Louise Gotholdt, national chef i Røde Kors, Anja Aalund, foredragsholder og underviser fra det tidligere Pårørende i Danmark samt Maila Brown Lundberg Tandrup, ældrechef i Horsens Kommune.
10.15 Pause og skift til workshoplokaler
10.35 Workshops
Alle deltagere deltager i løbet af dagen på én workshop. Se dem beskrevet nedenfor.
12.00 Frokost
13.00 Workshops fortsat
14.30 Pause
14.50 Hvordan kan ældreplejen lære af orkestrets verden?
Gennem musik, refleksion og en fælles øvelse undersøger vi, hvad orkestrets samspil kan lære os om ledelse, autonomi og tværfagligt samarbejde i helhedsplejen. Ved Ph.d. og lektor Lisbeth Aaskov Falch og musiker og lektor Annemette Juul Pedersen.
15.20 Tak for i dag
Workshops
Når du tilmelder dig konferencen, skal du vælge tre forskellige workshops i prioriteret rækkefølge. Du vil i løbet af få hverdage få svar på hvilken
workshop, du har fået plads på.
Workshop 1: Selvbestemmelse i praksis – fra ældrelovens værdi til borgerens hverdag
Workshop 2: Tværfagligt samarbejde i faglige fællesskaber
Workshop 3: Faglig og borgernær ledelse
Workshop 4: Forebyggelse, rehabilitering og vedligeholdelse i helhedsplejen:
Workshop 5: Samspil mellem pårørende og praksis
Workshop 6: Forebyggelse, civilsamfund og lokale fællesskaber — at ruste medarbejderne til at bygge bro