Stor skrift Mellem skrift Lille skrift Send denne side Læst højt Print siden

Beskæftigelse opgjort i antal fuldtidsbeskæftigede

På denne side forefindes tabeller for personalet på offentlige sygehuse i Danmark målt i antal fuldtidsbeskæftigede.

Tabellerne er for år 2004 og frem baseret på data fra Det Fælleskommunale Løndatakontor. For årene 2001-2003 er tabellerne baseret på data fra Løn- og Beskæftigelsesregisteret, Sundhedsstyrelsen, som er baseret på data fra Det Fælleskommunale Løndatakontor. Udviklingen i data på tværs af de to kilder er blevet valideret af Sundhedsstyrelsen, og det vurderes, at der overordnet er stor overensstemmelse mellem de to kilder. Mindre forskelle på baggrund af de to kilder kan dog forekomme. Endvidere kan strukturreformen i år 2007 have givet anledning til ændringer, der slår igennem i data.

Sygehussektoren er i opgørelserne defineret som somatiske og psykiatriske sygehuse, centralvaskerier, sygehusapoteker samt lignende institutioner, der antyder en tilknytning til sygehussektoren. Sygehussektoren er afgrænset af Det Fælleskommunale Løndatakontor via brugernumre mv. fra de lønsystemer, som servicerer den kommunale og regionale sektor.

Opdelingen på personalegrupper er baseret på de stillingsbetegnelser, som Det Fælleskommunale Løndatakontor anvender. Tabellerne er fordelt på en gruppering af disse stillingsbetegnelser (beskrivelse af gruppering).

Tabellerne omfatter årstal samt kvartalstal for det indeværende og de to senest afsluttede år. Års- og kvartalstallene består af et simpelt gennemsnit af de henholdsvis 12 måneder i året og de 3 måneder i kvartalet. I kvartalstallene kan sæsonudsving forekomme, hvilket man skal være opmærksom på ved sammenligning af årstal og kvartalstal.

For tabellerne fordelt på stillingstype er der en vis usikkerhed forbundet med opdelingen på hhv. ledere, basis personale og elever. Derudover er det for visse stillingsgrupper end ikke muligt at opdele dem i de tre grupper. I disse tilfælde er personerne registeret som basis personale.

I de enkelte tabeller skal man være særligt opmærksom på følgende:

1) I år 2007 er beskæftigelsestallene for visse personalegrupper lave sammenlignet med udviklingen frem til år 2006. Dette hænger formentlig sammen med strukturreformen, som trådte i kraft 1. januar 2007. Dette skal man være særligt opmærksom på ved analyser på tværs af årene 2006-2007.

2) I år 2008 er beskæftigelsestallene lavere blandt sygeplejersker, radiografer, jordemødre samt øvrige personalegrupper, der var omfattet af strejken på sygehusene i foråret/sommeren 2008. Dette skyldes, at data er baseret på indberetninger til lønsystemerne, og at det strejkeramte personale ikke fik løn under konflikten. Beskæftigelsestallene kan ligeledes være påvirket for andre personalegrupper, der har været berørt af den ændrede aktivitet som følge af strejken.

3) Fra år 2009 er der flere forhold, man skal være opmærksom på ved analyse af tallene:
- Der har fra 2009 været øget brug af interne frem for eksterne vikarer. Eksempelvis har Region Midtjylland oprettet et regionalt vikarkorps pr. 1. maj 2009, og Region Hovedstaden har pr. 1. juli 2009 helt lukket for brugen af eksterne vikarer. Dette giver sig udslag i højere beskæftigelsestal fra 2009, idet interne vikarer indgår i opgørelserne, mens dette ikke er tilfældet for eksterne vikarer.
- Fra og med januar 2009 er der hos Det Fælleskommunale Løndatakontor sket en ændring i optællingen af ansatte i fleksjob. Denne ændring betyder, at der fra og med januar 2009 bliver optalt ca. 650-750 flere fuldtidsbeskæftigede, uden at dette er et udtryk for øget beskæftigelse.
 
4) I årene 2001-2003 er antal beskæftigede i kategorierne ”Pædagogisk personale” og ”Øvrigt plejepersonale” formentlig underestimeret. Dette afspejler sig ligeledes i de delsummer, som de pågældende kategorier indgår i. Der er muligvis andre kategorier, som i et mindre omfang er over- eller underestimeret i årene 2001-2003.

5) I årene 2001-2007 er antal beskæftigede i kategorien ”Psykologer” underestimeret og antal beskæftigede i kategorien ”Administrativt personale” tilsvarende overestimeret. Dette skyldes, at størstedelen af psykologerne indtil april 2007 er rubriceret i kategorien ”Administrativt personale” eftersom de fremgår med stillingsbetegnelsen ”Psykologer og magistre”, og dermed ikke kan adskilles fra magistrene, der er rubriceret som ”Administrativt personale”. Problemstillingen afspejles ligeledes i de delsummer, som de pågældende kategorier indgår i.

6) Friklinikken i Give er medregnet under Region Midtjylland i stedet for under Region Syddannmark. Dette betyder, at beskæftigelsen i Region Midtjylland er minimalt overestimeret og beskæftigelsen i Region Syddanmark tilsvarende underestimeret.

7) Fra og med oktober 2010 er der sket en forbedring i afgrænsningen af sygehuse. Dette har medført, at der i Region Midtjylland, og dermed også i landstallene, er blevet optalt ca. 750 flere fuldtidsbeskæftigede fra og med 4. kvartal 2010, uden at dette er et udtryk for øget beskæftigelse. Disse ca. 750 fuldtidsbeskæftigede fordeler sig primært på kategorierne ”Social- og sundhedsassistenter” (elever) og ”Administrativt personale” med henholdsvis ca. 420 og ca. 200 fuldtidsbeskæftigede. Ændringerne i 4. kvartal 2010 kommer ligeledes til udtryk i årstallene for 2010 om end i mindre grad.